集团组织德赢经营哲学培训

发布日期:2016-04-05

4月4日上午,集团举行德赢经营哲学培训。本次培训为期1天,邀请稻盛和夫管理顾问有限公司高级讲师、青岛知行合一公司总经理、剑桥大学人力资源管理特聘讲师姚凤鹏讲课。

集团领导章小华、许有元、徐剑冰、章锦鸿、章旭喜、郭其正、范炜刚、章经忠,参加4月份集团例会高管及部分大学生约140余人现场参训,建德德赢、高安德赢、宜良德赢、邻水德赢等28家子公司组织人员视频参训。

姚凤鹏老师从“德赢为什么需要经营哲学,德赢经营哲学是怎么样以及如何推动德赢未来发展?”三个方面做了介绍。他表示,德赢经营哲学是在现有企业文化基础上“善根共鸣,原浆加强”,深入讲解、剖析德赢经营哲学中的信念、使命、愿景、精神、品格及哲学条目的内涵意义,其生动诙谐的语言、鲜明详实的案例,给参训人员留下了深刻的印象,使参训人员深刻理解德赢经营哲学的内涵,充分认识经营需要哲学的重要意义。

章总做结训讲话。他表示,全体员工拥有共同的价值观才能凝聚强大的力量,德赢把追求全体员工的物质精神和幸福放在非常重要的位置,让全体员工更好地发挥聪明才智、展现才华,更好地做好工作、服务客户。章总指出,企业经营哲学是道,决定企业能走多远。我们要研究怎么办企业、怎么管好企业,更要用“利他思维”服务社会,提升行业整体水平。章总强调,各级管理者要深刻理解、率先垂范和实践德赢经营哲学,入眼、入脑、入心、入行,上升为信念、融入到工作中,使经营哲学真正成为德赢的推动力。同时,要“心中有爱、身怀感恩”,感谢股东、顾客、帮助过我们的人及竞争对手等,更要感谢全体员工,因为只有每一位员工的付出,德赢才取得现在的发展和成绩。只要每个德赢人都怀有一颗感恩的心,德赢就会充满爱,就会凝聚出强大的力量,推动德赢往前发展。

集团副总经理徐剑冰主持培训。徐总表示,德赢经营哲学也就是德赢企业文化,是每一位员工的行为准则和向社会展示的良好风格。全体参训人员要深入学习德赢经营哲学,更要深刻体会章总对德赢经营哲学的深度解读和高度概括。要从以道德的高度去修炼德赢及我们个人的品格,从哲学的角度分析、观察、洞察事物,以社会学的广度学习、吸纳各种知识,以科学的深度专注、聚焦我们的事业,做对、做强、做久使我们德赢基业常青。

去年9月,集团与青岛知行合一公司合作,正式启动了德赢经营哲学项目。经营哲学是企业从事生产经营活动的基本指导思想,是企业经营的规范、规则、目标和追求。德赢经营哲学是全体员工必须共同遵守的规则,能够提升员工的凝聚力和向心力,使德赢成为优秀的企业。

姚凤鹏老师精彩的讲课

责任编辑:manager
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